现在做的都是老本行，我还真不是很累。炎皇制yào厂现在也不复杂，现在yào品种类还不多，又有龙总找的人辅助我，肯定没问题。当然，我毛遂自荐是权宜之计，一旦你有合适的人，我就可以功成身退了。”

    白苏点了点头，看向众人：“大家觉得如何？”

    徐诒兴打了个响指笑道：“从人力资源的角度来说，能够最合理利用高层管理资源，这也好事。”

    耿欣笑道：“如果钟总能够同意代理厂长之位，工资只有一半，我觉得就非常合适。”

    “耿瘦子，你就是个万恶的剥削阶级。”钟温笑骂道，“不过就算没工资也没关系，反正我做这些事又不是为了钱。”

    “那倒是，给自己大舅哥挣钱，到时候老婆的嫁妆不也会更多吗？”耿欣揶揄道。

    众人不由轰然大笑。

    见白苏目光看过来，龙清点了点头：“我没有意见，长期来说，这样兼着不合适，毕竟一人同时抓生产和销售，容易出问题。但是就现在来看，这应该是不错的选择。”

    既然大家都没有意见，白苏自然也就没什么意见了：“行吧，钟温，那你就辛苦下。”

    “不辛苦，不辛苦。”钟温显得十分振奋，似乎很激动白苏对他的信任。

    【第八一三章 唐傲雪说管理】

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    【第八一三章  唐傲雪说管理】

    会议结束后，白苏笑看向唐傲雪：“我们的大总裁，谈谈感想？炎皇集团的管理层，怎么样？”

    “人都不错，但是还不够完整稳定。”唐傲雪淡笑。

    “就这样？”白苏愕然，在他看来，唐傲雪不是应该用非常专业的话让他醍醐灌顶一下么？

    “就这样啊。”唐傲雪耸了耸肩，“你想怎么样？”

    “你不应该跟我说一下大家的优缺点么？哪方面的管理制度应该调整么？”白苏十分的错愕，“你现在可是董事长夫人，又是唐门总裁，你说的话，估计没有人会反驳吧？”

    唐傲雪摇头道：“我为什么要这样？显示我很能干么？而且我也从来不这样搞管理，盯着下面的人怎么去搞管理，我会累死的。”

    白苏愣然：“那你怎么管？”

    方采薇也有些好奇：“是啊，傲雪，我也想知道，你是怎么管的？”

    “不管啊！”唐傲雪眉头轻扬：“我是一个注重结果高于过程的人，只要能完成我的要求，管他用什么办法。每个人都有自己的管理方法，只要能达成目的就可以，为什么要管他们做事是否像教科书上一样标准呢？”

    白苏愕然：“那要是有些人的手段不太合适呢？”

    “如果真的不合适，自然会有人挑出来，到时候就事论事。”唐傲雪应道，“可事实上，能造成合理结果的反感，很少会不合适的。即便有些不合适，都可能是小事，到时候我只要点头，不就变成合适的了么？当然，只有做好了事的人，我才会让他过程中的某些不合适变成合适。否则的话，合适也变成不合适。”

    “听你这么说，你好像是个很放权而且不抓细节的人？”白苏剑眉轻扬，“但是我听龙清说，你对细节很注重啊，你对智珠组的要求是唐门内部管理的事情，事无巨细都要了解，甚至很多管理人员的私生活，你都要了解啊。”

    唐傲雪应道：“是他们要了解，因为这是他们存在的价值，能够让我需要什么时候随时能够给我什么。但并不表示我每天会盯着这些东西，那样我就算有十个脑袋，也不够记事的。”

    白苏恍然：“有些东西也许你一辈子都不会去了解。”

    唐傲雪点头道：“那是当然，比如那个钟温如果能吧炎皇制yào厂和炎皇医yào流通两个单位都管理得非常好，利润比例和单位形象都能到位，那就算他在过程中捞了一些油水之类的，我知道了也会当做不知道。”

    方采薇了然道：“水至清则无鱼，作为上位者，应该抓大而放小。”

    “没错啊，尤其下面盘子越来越多，那么看起始和结果，永远比看过程要高效。”唐傲雪眉头轻扬：“实在哪个